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CIAES Centro Acadêmico de Inteligência Artificial e Engenharia de Software

Estudantes · Oportunidades

Oportunidades

Estágios, bolsas, empregos, eventos, hackathons, projetos, cursos e mentorias abertos aos estudantes do bacharelado em Inteligência Artificial e Engenharia de Software.

Abertas

Oportunidades publicadas

Nenhuma no momento

Não há oportunidades publicadas

Esta página não exibe exemplos, vagas fictícias nem oportunidades vencidas. Quando o CIAES receber uma oportunidade real, ela aparecerá aqui com organização, requisitos, prazo e forma de candidatura.

Enquanto isso, o portal de atividades formativas da UFPR e os murais do Campus Jandaia do Sul continuam sendo fontes diretas. Novas publicações são anunciadas no @ciaes_ufpr.

Tipos

O que é publicado aqui

O CIAES publica oito formatos de oportunidade: estágio obrigatório ou não obrigatório, bolsa de iniciação científica, extensão, monitoria ou desenvolvimento, emprego de início de carreira, evento técnico, hackathon, projeto aberto a participação, curso de formação complementar e mentoria. As propostas chegam de empresas, docentes, órgãos públicos e dos próprios estudantes.

  • Estágio

    Obrigatório ou não obrigatório, presencial ou remoto.

  • Bolsa

    Iniciação científica, extensão, monitoria ou desenvolvimento.

  • Emprego

    Vagas de início de carreira em tecnologia.

  • Evento

    Palestras, oficinas, congressos e encontros técnicos.

  • Hackathon

    Maratonas de programação e competições técnicas.

  • Projeto

    Iniciativas abertas a participação de estudantes.

  • Curso

    Formação complementar em temas do curso.

  • Mentoria

    Acompanhamento técnico ou de carreira.

Triagem

Como funciona a candidatura

A candidatura tem quatro etapas: a oportunidade é publicada com organização, requisitos, prazo e forma de candidatura definidos por quem oferece; o estudante manifesta interesse pelo canal indicado; o CIAES aplica a triagem inicial pelos critérios declarados; e a entrevista, a avaliação técnica e a decisão pertencem inteiramente à organização. A triagem não garante seleção.

  1. A oportunidade é publicada

    Com organização, requisitos, prazo e forma de candidatura definidos por quem oferece.

  2. Você manifesta interesse

    Pelo canal indicado na própria publicação, dentro do prazo.

  3. Triagem inicial

    O CIAES aplica os critérios informados pela organização e encaminha os recomendados.

  4. Processo da organização

    Entrevista, avaliação técnica e decisão pertencem inteiramente a quem oferece a vaga.

A triagem inicial não garante seleção nem atesta competência individual. Ela apenas verifica os critérios que a organização declarou.

Oferecer

Tem uma oportunidade para divulgar?

Empresas, docentes, órgãos públicos e estudantes podem propor a publicação de uma oportunidade ao CIAES. Basta levar ao centro acadêmico a organização responsável, o formato da oportunidade, a descrição, os critérios de triagem e o prazo — o CIAES cuida da divulgação à comunidade do curso e da triagem inicial.

Levar uma oportunidade ao CIAES